토토 사이트 디시 에너지 충전 리프레시 교육!
안녕하세요?토토 사이트 디시입니다.
파릇파릇새싹이돋아나는봄날!새싹의활기찬에너지와마음가짐을본받고자리프레시교육주간 입니다. 교육현장살짝돌아볼까요? GO! GO!
리프레시교육의목적은회사생활의기본적인사항을리마인드함으로써기초역량을다지고,각업무분야에정보를공유함은물론오너십을고취시켜사내전문가를양성하는 데에있습니다.간단히말하면회사의기본적인정보도알려주고‘우리이러 이렇게해서잘해봅시다파이팅!‘ 하며 서로의 분야에 대해 정보를 공유하고, 학습하는 유익한 시간입니다🙂
첫날인20일은공통 교육21~22일은실무를위주로 한교육을진행하였는데요아래에서자세히살펴보실까요?
첫 번째교육전경헌사장님이들려주시는‘토토 사이트 디시비전과미션‘
(사진은너무집중해서듣느라못 찍었지뭐예요! @.@)
토토 사이트 디시는어떻게발전되어왔을까요? 2000년에설립된토토 사이트 디시(Synapsoft)는신경계의‘Synapse’를어원으로만들어졌습니다.초기에는웹하드를기반으로 한문서 공유프로그램을시작으로텍스트추출이가능한<문서 필터로발전되었으며그후에는클릭한 번으로문서를바로볼수있는<문서 뷰어네이버에서성황리에사용중인<네이버오피스까지이어졌는데요.차근차근발전을이루어나가는회사와우리의소프트웨어에대한자부심도갖고또앞으로우리가가져야할비전과미션에대해서다시 한번새기는시간을가졌습니다.
두 번째교육김시연부사장님이들려주시는‘목표관리‘
어떤 일을달성하기위해서는목표관리를잘하는 것이중요하겠죠?토토 사이트 디시에서는매달전직원들이목표를설정하고실천하기위해노력하고있는데요.목표관리를잘설정하면조직과개인의목표를일관성 있게가져가더큰시너지효과를낼수있고또동기부여에도도움이된다고합니다.이처럼목표관리의필요성과목표관리를어떻게세우는 것이효과적인지,스마트한목표관리는무엇인지차근차근알려주시는교육의장이었습니다.
세 번째교육서원경팀장님이들려주시는‘회사생활과규정‘
토토 사이트 디시사내규정에는어떤것들이있나또좋은복지들은어떤것들이있나요모조모설명해주시는시간도있었는데요. 직원들이너무나좋아하는안식휴가부터회사생활에필요한기본적인규정들을알려주셨습니다.토토 사이트 디시경영지원팀은기본적으로규정간소화를추구한다고설명해주셨는데요.이것저것사소한규정들로직원들에게제약을주기보다는직원스스로옳다고생각하는판단으로문제를해결하는자율성을주고자한다고하네요.
네 번째교육권종표팀장님이들려주시는‘커뮤니케이션‘
이번교육에는토토 사이트 디시대표말재주꾼권종표팀장님이강사로나오셨습니다.회사생활을하면서실적이나외부고객도중요하지만가까이에서더욱소중하고중요한우리동료들을위한커뮤니케이션방법에대해서알려주셨습니다.커뮤니케이션에서는한 가지만기억하시면됩니다.바로‘경청‘인데요.잘듣는 것이잘말하는것보다훨씬좋은의사소통방법이된다고하네요. 실습도 재미있었어요!
다섯번째교육정진남부장님이들려주시는‘영업에대하여‘
영업이란무엇일까요?영업팀이아닌분들은잘몰랐을것같은데요.영업에대한기본설명과특히소프트웨어를다루는토토 사이트 디시영업은일반 영업과어느 부분이다른지를설명해주셨는데요.마지막에는농사와영업을비유하시며기억에남는마무리를해주셨답니다.
여섯 번째교육김시연부사장님이들려주시는‘시장/고객이해하기‘
영업을알았으면시장과고객도알아야겠죠?리프레시교육의최다강사이신부사장님께서마무리교육을해주셨습니다. 마케팅기본개념부터시장과고객을이해하기위한방법,어려워할직원들을위해동영상자료까지준비해주시는 완벽한 마무리 교육이 되었습니다.
이렇게진행된공통교육외에도다음날은각분야의전문가이신내/외부강사들이준비한실무교육도알차게이루어졌는데요.
더욱자세한교육내용알고싶으신가요??그렇다면토토 사이트 디시人이되어직접들어보시는 건어떨까요?
함께배우고,공유하고성장하는토토 사이트 디시인들!다음리프레시교육도기대해주세요😀
감사합니다.
